双滦区人民医院在全院深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治动员大会

    发布时间:2019-04-04 11:31:08    访问量:231     【字体:

       根据双滦区卫健局党组《关于深入开展卫生健康系统群众身边腐败和作风问题专项整治的实施方案》的文件要求,经医院党支部委员会研究决定,4月1日在全院开展群众身边腐败和作风问题专项整治动员大会

        次会议的主要任务是全面查纠群众身边的以权谋私、滥用职权、处事不公、作风不实等问题,紧盯重点领域、重要岗位和关键环节,紧扣开放式调查征集的群众反映强烈的突出问题,明确集中整顿的总体要求、目标任务和步骤方法,动员全院各部门各科室进一步统一思想、凝聚共识、转变作风、改进工作,以最坚决的服从态度、最佳的工作状态和最高的工作效率,全力以赴做好当前和今后的各项工作。  

       纪检委员、工会主席丛军同志传达了《双滦区人民医院关于深入开展群众身边腐败和作风问题专项整治的实施方案》。

       就做好下一步工作,书记侯秀美提出六点要求:

       一是抓统一思想,用习近平总书记重要指示精神统领群众身边腐败和作风问题专项整治工作 深刻认识开展群众身边腐败和作风问题专项整治工作,是落实习近平新时代中国特色社会主义思想的实际行动,是对“四个意识”强不强的重要考验,是党中央对党风廉政建设和反腐败斗争形势做出的新部署新要求,省、市、区委对此高度关注、立场坚决,全院党员干部职工必须要深刻认识开展这项工作的重要性。各党小组、各部门、各科室务必高度重视,认真对照方案要求,细化责任分工,迅速行动起来,把问題摸排清楚,及时协调化解,确保专项治理工作取得实效。

        二是抓实两个责任,扎实推进管党治党要求层层落实。推进全面从严治党,重在把主体责任、监督责任落到实处,使两者贯通协同、形成合力。一直以来,医院一些人员长期搞技术、搞专业,重业务轻党建。对党员教育管理监督不到位。按照公立医院党建要求,必须坚持问题导向,把全面从严治党议题作为党组织重要内容,支委班子成员积极落实“一岗双责”,一起盯紧重点问题、重大事项,采取多种形式和方式,推动广大职工深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,深化党章党纪党规教育,结合医院特点和实际,为党员干部“接种”强身治病、拒腐防变的“疫苗”。坚持标本兼治,从源头上防范廉洁风险,完善各层级“三重一大”决策制度和议事规则,推动建立健全各业务领堿全流程、全生命周期合规监督制度,组织签署《党风廉政建设责任书》《廉洁从业责任书》《反商业贿赂承诺书》等,层层压实责任,织密防止权力寻租、利益输送等行为发生的制度笼子。

       三是抓改进作风,持之以恒落实中央八项规定。全面从严治党从狠抓作风建设、落实中央八项规定精神,也要以刹住“四风”巩固拓展。实行院级领导公开作出反对“四风”、落实中央八项规定精神承诺制度,以身作则、以上率先,严格规范履职待遇、业务支出,自觉接受组织监督、群众考评。要根据当前实际情况,进一步细化内容、改进要求,制定必要、可行、可操作的具体实施办法,清晰划定行为“红线”,带动作风整体转变。

        四是抓“关键少数”,着力推动政治生态实现根本好转。全面从严治党核心是加强党的领导,加强党的领导关键要选好人用好人。今后,党组织将突出把坚持党的领导、全面从严治党,体现在党管干部原则、选好人用对人、树立鲜明的价值观和政治导向上,实施“良将工程”,现职人员“全体起立”,公平、公正、公开竞聘上岗,将组织意愿、个人意愿、群众意愿有机结合,采取“赛马机制”,支委、纪检严把选人用人关,保证选政治合格作风过硬、廉洁不出问题。坚持用实践标准来辨识干部、用实绩成果来衡量干部,既要看干过什么、干成过什么,也要看在工作中展现出来的专业能力、专业精神,做到以事择人、人岗相适。通过实施“良将工程”,推动选拔任用一批业务精良、作风优良的领跑人才。逐渐转变干部职工作风,观念要从“要我干”到“我要”转变;目标从盯权力变成盯实绩上转变;作风从对个人负责到对事业负责上转变。医疗行业是个良心活,要用良心选良将,以对党忠诚选忠诚于党的人、以事业为上选担当干事的人、以扎实作风选作风扎实的人。通过选好抓好“关键少数”,带动管住绝大多数,整体推进医院党风政风全面净化,实现以用人环境风清气正促进政治生态上青水秀。

      五是抓激励约束,通过严格考核营造担当作为氛围。对医院领导人员,既要从严管理,又要关心爱护,树立正向激励的鲜明导向,让大家放开手脚干事、甩开膀子创业。坚持严管和厚爱结合、激励和约東并重,进一步推动完善绩效考核评价机制,制定“薪考5+1”办法。“5″就是考核上级决策部署贯彻执行、经营预算、重点工作任务完成情况和党建、反腐倡廉工作落实情况,将纪律监督有关情形和处理方式与医院实际紧密结合,实行五项处理措施:提醒、督办、诫勉、降职、撤职;“1”就是与相应的绩效薪酬挂钩。通过月度、季度、年度全过程跟踪考核、严格监督,建立负面清单、正面清单,未完成的视情况分别作出处理,几种情形叠加的加重处罚,违规违纪的一票否决,考核优秀的给予奖励。

       六是抓宣传引导,大力营造浓厚輿论氛围。要充分利用新闻媒体,加强宣传引导,把查找出的问题、制定的措施、整改的进度、取得的成效,及时向社会公开,自觉接受监督。要坚持典型引路,及时推广工作实践中创造出的一些好做法、好经验,为专项整治工作的深入开展营造浓厚氛围。对整治期间查处的那些影响恶劣、社会关注度较高的,一律点名道姓通报曝光,切实强化震慑效应,做到警钟长鸣。

       全面从严治党势在必行,开展群众身边腐败和作风问题更是现实需要。民生连着民心,民心连着人心,让医者仁心在我们每个人心里生根发芽,全力推动健康医院、健康双滦新进程。


分会场画面

     

      执行院长李宏刚强调,大家一定要认真学习领会,抓好贯彻落实,真抓实干、全力以赴,做到善始善终、善做善成,确保专项整治工作取得实效。